提供行業(yè)內具有競爭力的薪酬，只要您有能力，保證令您滿意。
享受國家法定假日，提供帶薪年休假、帶薪福利假：婚假、產假、哺乳假、陪護假、病假、工傷假、喪假等。
股權激勵、績效獎金、奮斗者獎金、項目獎勵、業(yè)績提成、年終獎勵、專項獎勵等。
提供養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、失業(yè)、生育險，住房公積金，商業(yè)險。
舒適、整潔的辦公環(huán)境，積極、快樂的工作氛圍；以人為本的管理理念，持續(xù)性、前瞻性的經(jīng)營理念。
團隊拓展、活動經(jīng)費、旅游、協(xié)會活動，如：足球、乒乓球、羽毛球、臺球、籃球、驢友等。
為員工辦理深戶(人才引進，調干、招工等）。
企業(yè)內刊《易能風采》、員工座談會、民主生活會、新員工訪談、總經(jīng)理熱線、總經(jīng)理接待日（一對一與總經(jīng)理無距離、無限制溝通）。
5天8小時工作制
根據(jù)民俗節(jié)日為員工發(fā)放節(jié)日禮品或禮金。
?愛心基金、人才公寓、安居住房補貼、福利宿舍、結婚/生子禮金、結婚紀念日賀禮、高溫/通訊/交通/工作餐補助、慰問金、生日PATTY、體檢、心理健康關懷、員工家庭（父母、配偶、子女）關懷等
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